本文目录一览:
《情绪急救》:“被拒绝”后的心理疗愈
我们在生活中遭遇的所有情感创伤里面,拒绝也许是最为常见的一种。它们会将我们情绪的表皮撕开、刺入血肉。造成情绪上的痛苦 心理学家进行实际调查时发现,即便我们认为最小程度的拒绝引起的在乎程度也远超我们的想象。大脑扫描显示,当我们经历拒绝和体验身体痛苦的时候,被激活的脑区是完全相同的。
心理学家盖伊温奇博士所著的《情绪急救》对此给出了几个好方法。处理自我批判 自我批判,即我们被拒绝以后,不停地批评、贬低自己,认为是自己的过错才导致了被拒绝。要想缓解被拒绝后的难过情绪,我们必须停止这种自我批判。
严重的心里伤害极大的影响了我们的生活状态,我们通过《情绪急救》这本书不仅可以发现自己痛苦的根源,还能用书中的方法治愈自己,摆脱自己的困境。并且拥有更加健康的心理。
实用情绪急救四步骤
停下来: 当你意识到自己处于负面情绪中时,停下手头的事情,找一个安静的地方坐下来。给自己一点时间和空间,不要让情绪继续激发。深呼吸: 进行深呼吸,通过缓慢的深吸气和缓慢的呼气,让自己放松下来。深呼吸可以帮助平静心情和减轻紧张情绪。
上班时快速调整情绪的核心在于三步:平复生理反应→转移注意力→调整认知视角。理解了职场愤怒的普遍性,可以试试这些实用方法:平复生理反应的速效技巧: 深呼吸时刻意延长吐气时间(吸气4秒→屏息2秒→吐气6秒)可激活副交感神经。
当我们陷入负面情绪时,有意识地进行深呼吸是缓解情绪的有效方法。停下手头的事情,将注意力集中在呼吸上,让吸气和呼气的时间比平常持续更久,并伴随数数,从一到十,然后再从一开始数,如此重复几遍。在这个过程中,逐渐感受情绪的变化,让副交感神经系统帮助我们恢复平静。
设立情绪温度计,量化情绪 当怒火或怨恨涌上心头时,先给自己按下暂停键。尝试具体化这种感受:“我现在感到非常愤怒/委屈/厌恶。
如何急救负面情绪?
1、运动能够加快血液循环、缓解压力、提升心情。在运动中,你可以尽情释放内心的负面情绪,让身体得到放松和愉悦。同时,运动还能够提升你的身体素质和免疫力,让你更加健康、有活力地面对生活。
2、原理:通过参与具有正向感受的活动,可以有效转移注意力,缓解负面情绪,打破情绪的恶性循环。操作:将一系列能够带来正向感受的活动记录下来,如深呼吸、整理房间、散步等,并根据现有时间灵活选择。这些活动不仅简单易行,而且能够在短时间内产生积极效果。
3、情绪急救的6个小方法:停下手头的事,深呼吸十次 当我们陷入负面情绪时,有意识地进行深呼吸是缓解情绪的有效方法。停下手头的事情,将注意力集中在呼吸上,让吸气和呼气的时间比平常持续更久,并伴随数数,从一到十,然后再从一开始数,如此重复几遍。
4、握拳-放松:针对肝经,缓解怨气对肝脏的伤害。握拳并用力保持几秒钟,然后慢慢放松,重复几次,有助于缓解身体的紧张感。深呼吸:深吸气慢呼气,一次比一次呼气时间长。深呼吸能够开胸散淤,放松身心,减轻负面情绪的影响。
学起来|8个情绪急救小技巧
1、情绪急救的6个小方法:停下手头的事,深呼吸十次 当我们陷入负面情绪时,有意识地进行深呼吸是缓解情绪的有效方法。停下手头的事情,将注意力集中在呼吸上,让吸气和呼气的时间比平常持续更久,并伴随数数,从一到十,然后再从一开始数,如此重复几遍。在这个过程中,逐渐感受情绪的变化,让副交感神经系统帮助我们恢复平静。
2、情绪急救的七种方法包括:忠于自己的感受:当情感受到伤害时,学会倾听并关注自己的感受,给予自己必要的关怀与治愈。失败后,转移注意力:面对失败,避免沉溺于沮丧情绪,尝试将注意力转移到可控因素上,寻找新的努力方向。
3、这些技巧应该是非常具体的行为,如闭上眼睛深呼吸1分钟、在心里数数、离开事发现场等。在情绪状态下,越简单具体的指令,越容易被大脑理解和接受。列出暂停清单:以下是一些具体的“暂停技巧清单”,家长可以和孩子一起探讨并列出:闭上眼睛深呼吸1分钟。在心里数数。离开事发现场。洗个热水澡。
4、动一动身体 情绪激动时,身体会出现反应,比如僵住、胸闷、发抖等情况。试着动一动身体,站起来舒展双臂、走动、转个圈、或者抚摸自己的身体。心理学家Noam Shp ancer认为, 情绪与行动的联系是相互的,通常改变感受最快的方法是改变行动,让情绪得到舒展。
5、理解了职场愤怒的普遍性,可以试试这些实用方法:平复生理反应的速效技巧: 深呼吸时刻意延长吐气时间(吸气4秒→屏息2秒→吐气6秒)可激活副交感神经。如果条件允许,用凉水轻拍手腕内侧或后颈,物理降温能快速降低肾上腺素水平。制造情绪断点: 紧急情况下,提前设置触发动作更有效。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.galerifajar.com/post/20021.html